All business is human

Vi är övertygade om att när alla har möjligheten att arbeta i en miljö där de är fyllda av energi, är inspirerade, där de med glädje och utan rädsla får bidra med sina styrkor till sin och sin organisations utveckling, då kan fantastiska resultat åstadkommas.

"Kreativitet och utveckling kommer när vi vågar vara nyfikna, sårbara och icke-dömande mot oss själva och andra".

Vad behöver du acceptera, lämna eller påverka?

Det är sällan man lämnar sin arbetsplats på grund av företaget eller verksamheten. Man lämnar på grund av ledarskapet. Politiska spel, rädslor och förnekelsebeteenden förstör affärer, organisationer och medarbetare. Ditt jobb som ledare är därför att förstå vilka beteenden hos dig och hos andra som är destruktiva eller produktiva.

Vem väljer du att vara för att göra det du behöver göra?

När du har landat i dig själv och är okej med den du är. När du gör saker på ett enklare sätt. Då börjar du göra rätt saker istället för saker rätt. Detta är en grundläggande byggsten för organisationer, ledare och medarbetare för att de ska kunna ha möjlighet att nå sin fulla potential.

”Det är i mötet mellan människor, när samspelet får en gemensam riktning, som fantastiska saker börjar hända.”

Vi är alla lika olika

Vi har lärt oss, genom alla våra tusentals möten med människor i våra utvecklingsprogram, att människor har samma behov, längtan, rädslor och oro. Oavsett religion och kultur, har vi alla hjärtat på samma plats. Först när vi möts på den nivån blir vi trovärdiga och kan uppskatta varandras olikheter, styrkor och svagheter. När vi öppnar oss för varandra visar vi oss mänskliga och skapar ett klimat där vi tillsammans känner trygghet och samhörighet. Då kan fantastiska resultat åstadkommas!